A nadie le importa una mierda, pero... v13

[EnderOdiat]

(11-17-2012, 08:15 AM)CucuFaiter escribió: No se cómo de mayor serás, pero por muy poca edad que tengas supongo que tendrás responsabilidades ¿no? ¿No te hacen las responsabilidades candidato entonces a tener que actuar de determinada forma ciertas veces? ¿No coartan tu libertad imponiéndote normas a seguir?

Es una buena cosa a plantearse, ¿Las responsabilidades me hacen prisionero? No se, creo que no tengo la respuesta, Cucu. Por una parte, sí, claro que te hacen prisionero pero por otra... Yo con mi vida hago lo que quiero y elijo mis propias responsabilidades. Hoy por hoy. Así que no se que decirte.

(11-17-2012, 08:15 AM)CucuFaiter escribió: Ah, sarcasmo: el recurso facil de los que a veces no saben qué decir y no quieren insultar, infundido por el odio y la frustación.

Alimenta ese sentimiento, Ender. Te será util siempre.

Y aquí no puedo evitar sonreir ¿En serio piensas que es sarcasmo? Que poco sabes, hombre. Pero si aún recuerdo cuando me dijiste que no me obsesionara con mis propias limitaciones y que fuera a por todas en la vida, y mira, creo que me va un poco mejor. Y me leí todo tu tochopost y me encantó, me pareció propio de alguien muy sabio y entrañable. Así que ya ves, que pringao soy que no uso sarcasmo ni tengo ganas de insultar ni de odiar.

@Cosmosagan,

Cita:@Ender: respeto la opinión que puedas tener, pero lo de no ir a la huelga por que tú no trabajas, es un argumento paupérrimo. Por esa regla de tres los parados y jubilados tampoco, ¿no? Es un ejemplo claro de ese egoísmo del cual te quejas.

Sí, es posible que tengas razón, gracias por darle la vuelta, quizás no lo había pensado muy bien. Mi problema es que no se hasta que punto los derechos del trabajador están en peligro, es que oigo casos muy dispares. Es mi problema por ser un ignorante.

Cita:Comparto totalmente contigo, ese ideal de que el mundo sería mejor si todos y cada uno de nosotros predicara con el ejemplo. Aunque es un ideal demasiado romántico, como el de ser libre.

Bueno, pero hoy en día, ¿Quien no es romántico? Todos soñamos con ser felices y libres, y con héroes, espadachines y leemos novelas y vemos películas.

[Guibuu]

(11-17-2012, 02:00 PM)ChusZ escribió: Otra cosa que quiero que quede clara es que no hay que confundir la huelga con las manifestaciones en contra de los recortes y la nueva reforma laboral.
En la empresa en la que estoy currando ahora como externo, a los trabajadores internos les dan un montón de beneficios sociales, están bien pagados e incluso, si echan a alguien, estoy convencido de que le indemnizarán por encima de lo que diga la ley. ¿Cómo va a hacer huelga esta gente? ¿Para fastidiar a una empresa con la que están contentos? No tiene sentido. Pero eso no quita que luego vayan a manifestarse para apoyarnos a los que no estamos tan bien como ellos.

Es una reflexión interesante. Pero habría que diferenciar una huelga general de una huelga a nivel de empresa, ¿no crees? El medio de enviar un mensaje es similar, pero el destinatario es diferente.

[kappei]

Para resumir. Que eres muy pedante escribiendo, majete:

(11-17-2012, 02:04 PM)EnderOdiat escribió: Es una buena cosa a plantearse, ¿Las responsabilidades me hacen prisionero? No se, creo que no tengo la respuesta, Cucu. Por una parte, sí, claro que te hacen prisionero pero por otra... Yo con mi vida hago lo que quiero y elijo mis propias responsabilidades. Hoy por hoy. Así que no se que decirte.

[Inserte aquí frase profunda random queriendo escribir sin decir nada]

(11-17-2012, 02:04 PM)EnderOdiat escribió: Y aquí no puedo evitar sonreir ¿En serio piensas que es sarcasmo? Que poco sabes, hombre. Pero si aún recuerdo cuando me dijiste que no me obsesionara con mis propias limitaciones y que fuera a por todas en la vida, y mira, creo que me va un poco mejor. Y me leí todo tu tochopost y me encantó, me pareció propio de alguien muy sabio y entrañable. Así que ya ves, que pringao soy que no uso sarcasmo ni tengo ganas de insultar ni de odiar.

"Paleto, he detectado audazmente una contradicción con algo que me habías dicho anteriormente; pero te chupo la polla hipócritamente para caerte bien y que me reconozcas como alguien humilde y hamijable."

(11-17-2012, 02:04 PM)EnderOdiat escribió: Sí, es posible que tengas razón, gracias por darle la vuelta, quizás no lo había pensado muy bien. Mi problema es que no se hasta que punto los derechos del trabajador están en peligro, es que oigo casos muy dispares. Es mi problema por ser un ignorante.

"¡Mira! ¡Mira qué humilde soy! Joder, ¡¿no os dais cuenta de lo humildísimo que soy?!"

(11-17-2012, 02:04 PM)EnderOdiat escribió: Bueno, pero hoy en día, ¿Quien no es romántico? Todos soñamos con ser felices y libres, y con héroes, espadachines y leemos novelas y vemos películas.

"Soy muy requete-especial y un tipo con un mundo interior maravilloso. ¿Qué digo? ¡Soy el puto Roberto Benigni!"

Con hamor. :3

[Bibliothecarius Ironicus]

Se habla de sindicatos?
Recomiendo escuchar a esta gente, para este tema sindical, concretametne esta canción.

http://www.youtube.com/watch?v=JN6ldHRzR5U

Muy especialmente el minuto 02:21.
Creo que resume muy bien el tema sindical.

Aunque la frase del minuto 01:03 tampoco le va a la zaga...

Y nada más que decir.
Recomiendo el grupo en general, para los que no soys Vasco-parlantes, pues tienen pocas en castellano como esta que os traigo, pero bueno, siempre podéis buscar traducciónes, pal caso, como si fuera escuchar musica en inglés, en japo, en ukraniano, ruso, coreano o lo que sea.

[ChusZ]

(11-17-2012, 02:55 PM)Guibuu escribió: Es una reflexión interesante. Pero habría que diferenciar una huelga general de una huelga a nivel de empresa, ¿no crees? El medio de enviar un mensaje es similar, pero el destinatario es diferente.

Sí, claro, por supuesto.

Pero ¿qué se busca con la huelga general? ¿Una cifra, un porcentaje de empresas cerradas mostrando su apoyo a los sindicatos? ¿Realmente es eso necesario? ¿No basta con las manifestaciones? ¿No hay ningún otro mecanismo mejor que no nos joda a nosotros mismos?
Total, para luego enviar una carta diciendo: "Perdone la molestia, señor presidente, pero el otro día hubo una huelga general, nos manifestamos y tal. ¿Hablamos?".

El destinatario de todo esto se pasa por el forro las cifras y porcentajes, tiene tal nivel que es capaz de encender farolas por el día para incrementar el consumo energético y maquillar las estadísticas (patético).

Si en vez de llenar plazas y paseos rodeásemos sus casas, otro gallo cantaría. Pero claro, eso no es "civilizado"...

Y que conste que no estoy en contra de la huelga, pero pienso que es algo que se ha quedado anticuado y que si los sindicatos funcionasen como deberían de funcionar y tuviesen el poder que deberían de tener, no se debería de llegar nunca a ella.

Antes de la reforma laboral, iba a las manifestaciones y daban lástima; la gente pasaba, no sabía de qué iba la cosa.
Ahora les explicas que si te echan sólo te llevas 20 días por año trabajado y un máximo de 12 9 pagas y la gente no se lo cree.
- Eso será para los contratos nuevos.
- No, es para todos.
- ¡Venga ya!
Los convenios se han ido a la mierda. Si el empresario demuestra que no gana lo que antes, puede rebajar sueldos. Y si no estás de acuerdo y te quieres pirar porque las condiciones del contrato han cambiado, si quieren no tienen por qué indemnizarte. (Lo he vivido de cerca).

¿Haciendo huelga vamos a solucionar algo? Si son como las del otro día, yo creo que no. Ojalá me equivoque.

En fin, todo un puto asco. No os aburro más.

Edit:
Me he equivocado, no son 12, son 9 pagas máximo. (12 creo que escuché que era para funcionarios... pero a saber).

[Yumichan]

(11-17-2012, 04:17 PM)ChusZ escribió: Y si no estás de acuerdo y te quieres pirar porque las condiciones del contrato han cambiado, si quieren no tienen por qué indemnizarte. (Lo he vivido de cerca).

¿Mande? Desarrolle el tema, es de interés público, porque según lo que sabía de la ley son 20d/año hasta no se que tope de días.

[ChusZ]

(11-17-2012, 05:15 PM)Yumichan escribió:

(11-17-2012, 04:17 PM)ChusZ escribió: Y si no estás de acuerdo y te quieres pirar porque las condiciones del contrato han cambiado, si quieren no tienen por qué indemnizarte. (Lo he vivido de cerca).

¿Mande? Desarrolle el tema, es de interés público, porque según lo que sabía de la ley son 20d/año hasta no se que tope de días.

De hecho, no son 12, sino 9 pagas (me he equivocado).

La teoría es lo que pone aquí:
http://www.boe.es/diario_boe/txt.php?id=BOE-A-2012-2076

Cita:Artículo 41. Modificaciones sustanciales de condiciones de trabajo
[...]
3. [...]

En los supuestos previstos en los párrafos a), b), c), d) y f) del apartado 1 de este artículo, si el trabajador resultase perjudicado por la modificación sustancial tendrá derecho a rescindir su contrato y percibir una indemnización de 20 días de salario por año de servicio prorrateándose por meses los períodos inferiores a un año y con un máximo de nueve meses.

Sin perjuicio de la ejecutividad de la modificación en el plazo de efectividad anteriormente citado, el trabajador que no habiendo optado por la rescisión de su contrato se muestre disconforme con la decisión empresarial podrá impugnarla ante la jurisdicción social. La sentencia declarará la modificación justificada o injustificada y, en este último caso, reconocerá el derecho del trabajador a ser repuesto en sus anteriores condiciones.

[...]

En la práctica, la persona que conozco a la que le acaba de pasar, se fue a varios abogados y le dijeron que el empresario también tiene derecho a no aceptar la solicitud de rescisión del contrato por parte del trabajador.

Por suerte, en este caso, finalmente la empresa ha aceptado la rescisión, pero llegando a un acuerdo para pagar la indemnización "en cómodos plazos".

[Reaper45]

(11-17-2012, 01:21 PM)MikK escribió:

(11-16-2012, 10:59 PM)Reaper45 escribió:

(11-16-2012, 12:00 AM)MikK escribió: En argumentos gilipollas, hoy...

(11-15-2012, 10:26 PM)EnderOdiat escribió: ¿Pero qué me estás contando? Yo a esos sindicatos no les debo nada porque para empezar no soy trabajador, y no voy a engrosar sus estadísticas porque no confío en ellos y no les debo nada.

¡Un fuerte aplauso!


Tweets relacionados (esos haikus del s.XXI):

@aberron
- Papá, ¿dónde estabas tú cuando nos quitaron los derechos laborales?
- Criticando a los sindicatos
- Eres un genio, papá. #14N

@FacuDiazT
"Yo no voy a la huelga porque la convocan los sindicatos". ¿Y quién quieres que la convoque? ¿Jesucristo?

¿Y exactamente qué es lo que hace a los sindicatos mejor que cualquier partido político?

Cándido Méndez es una *gran persona*, tanto que me daría vergüenza ajena asistir a una mani a la que él y su panda creyese representar.

"Los sindicatos", ese ente abstracto al que echar mierda con razones peregrinas y generalmente falsas.

No he dicho que sean mejor ni peor, de hecho ni he nombrado a los partidos políticos. Hay buenos partidos y buenos sindicatos, así como los hay malos. Que siempre es más cómodo ser un derrotista y decir que todos los sindicatos son unos vendidos, que todos los políticos son iguales y que nadie tiene principios menos tu, pero que estás muy ocupado rascandote los huevos para predicar con el ejemplo; especímenes así hay a patadas en este país, si se juntasen todos y formasen el Partido de la Indolencia sacaban mayoría absoluta fijo.

No se si sabes que en las manis se hacen grupusculos, fácilmente diferenciables por las banderitas y las pancartas que lleva cada uno, y de un vistazo puedes ver chopocientos sindicatos y asociaciones distintas para irte con la que más te guste; incluso si no coincides con ninguno de ellos, tienes el bloque crítico (15m) que va por libre. Claro, que luego hay de cada revolusionario de sofá que necesitaría un bloque crítico con el bloque crítico, porque el bloque crítico normal es muy mainstream y lo suyo es llevar la contraria... y así estamos.

En la del otro día una amiga nos mando un mensaje diciendo que estaba en la cabecera, con los del SOE y UGT (es de las juventudes socialistas), a ver si íbamos con ella. Nos reímos muy fuerte, por lo que supongo que compartiremos algunos pensamientos en cuanto a la insigne figura de Cándido Méndez. Nos fuimos por un recorrido alternativo, con los sindicatos y la gente que quería desvincularse del frente de la progresía de foto y chapa formado por CCOO y los antes nombrados.

TL;DR
Méndez y Toxo, típica excusa para no manifestarse del que no tiene ganas de implicarse y prefiere criticar a los que hacen que hacer algo él.

-Asumes demasiado acerca de la implicación en las cosas y la intencionalidad. Hay que demostrar primero que alguien es más vago que tú y menos revolucionario.
-Me gusta lo del bloque crítico contra el bloque menos crítico. Es democrático.
-Cuestiono la efectividad de la huelga. Como mucho, consecuencias peregrinas.
-Lo demás es razonable.

[Yumichan]

Luego estamos hablando de incumplimiento de la ley y de la comodidad de no demandar (que implica considerar muchas cosas personales y no se trata de opinar sobre la víctima), no que el empleador pueda hacerlo con impunidad.

[ChusZ]

(11-17-2012, 06:48 PM)Yumichan escribió: Luego estamos hablando de incumplimiento de la ley y de la comodidad de no demandar (que implica considerar muchas cosas personales y no se trata de opinar sobre la víctima), no que el empleador pueda hacerlo con impunidad.

O de que el mismo abogado diga que ya ha perdido un juicio por un caso similar y que aconseja que aceptes...

O tragar y aceptar la reducción...

Y no, la ley no se incumple. Como digo, por lo visto el empresario también está en el derecho de no aceptar la rescisión. (No sé dónde lo pone en la ley, yo tampoco acabo de creerlo, pero si 3 abogados le han dicho lo mismo, digo yo que será verdad).